職務経歴書
［2026年11月5日］　［氏名］
［090-0000-0000］／［example@example.jp］

職務要約
［受託開発会社とWeb系企業］で通算［9］年間、［バックエンド開発］、［インフラの構築・運用］、［小規模チームのリード］を経験してまいりました。［Go・Python・AWS］を中心に、［決済サービス］の設計から運用までを担当し、［月間300万件の取引を処理するサービスの稼働率99.95%］を維持しています。

勤務先と在籍期間
［2017年4月〜2020年3月］　［株式会社サンプルソフト］（［受託開発］／正社員）
［2020年4月〜2023年3月］　［株式会社サンプルペイ］（［決済サービス］／正社員）
［2023年4月〜現在］　［株式会社サンプルクラウド］（［SaaS］／正社員）

職務経歴（業務内容別）
［バックエンド開発］, ［通算6年］
使用技術：［Go、Python、PostgreSQL、Redis］
- ［決済サービス］のAPI設計・開発を担当し、月間［300万件］の取引を処理（［株式会社サンプルペイ］）
- ［会員管理システム］の刷新を［5名］のチームで担当し、画面の表示時間を平均［1.8秒から0.7秒］に改善
- コードレビューと単体テストの整備を推進し、本番障害を年間［12件から4件］に削減

［インフラの構築・運用］, ［通算4年］
使用技術：［AWS、Terraform、GitHub Actions］
- ［オンプレミス環境のAWS移行］を担当し、運用コストを年間［約20%］削減（［株式会社サンプルクラウド］）
- ［CI/CDパイプラインの構築］により、リリース作業を［半日から30分］に短縮
- ［監視とアラート運用の整備］で、障害の検知までの時間を平均［15分から3分］に短縮

［チームリード・プロジェクト管理］, ［通算2年］
規模：［メンバー5名・期間6か月］のプロジェクト
- ［見積もり、進捗管理、顧客との仕様調整］を担当し、［3案件すべて］を納期内に完了
- ［新人2名］の育成を担当し、［3か月］で独り立ち

活かせる経験・知識・技術
言語： ［Go、Python（Django）、TypeScript］
クラウド・インフラ： ［AWS（EC2、RDS、S3、Lambda）、Terraform、Docker］
データベース： ［PostgreSQL、MySQL、Redis］

資格・免許
［2017年11月］　［基本情報技術者試験］合格
［2021年5月］　［AWS認定ソリューションアーキテクト - アソシエイト］取得

自己PR
私の強みは、［開発から運用までを一貫して見られること］です。［障害対応の経験から、設計の段階で運用のしやすさまで考える習慣が身につきました］。貴社でも、［安定して動くサービスづくり］と［チームの技術力の底上げ］に貢献してまいります。