ChatGPT para tu carta de presentación: 7 prompts, ejemplo y límites (2026)
ChatGPT para tu carta de presentación: 7 prompts para copiar, un ejemplo con 5 correcciones, qué datos no pegar y cuándo conviene otra herramienta.
Una carta de presentación con ChatGPT funciona cuando le das tu currículum, la oferta completa y un dato real de la empresa, y editas el borrador tú. Sin eso, ChatGPT escribe cartas genéricas y repetidas, y puede inventar resultados. Úsalo para el primer borrador y para pulir, comprueba cada dato y reescribe la apertura con tus palabras.
Puntos clave
- Dale a ChatGPT tu currículum, la oferta completa y un dato de la empresa que hayas encontrado tú. La guía de OpenAI en español pide también tu experiencia, tus habilidades y lo que exige el puesto (octubre de 2026).
- Un prompt de una línea da cartas que se parecen entre sí: en un ejercicio de clase de la UNSW (Australia), los prompts básicos de un minuto produjeron cartas casi idénticas (septiembre de 2024).
- Dile que use solo datos de tu currículum y comprueba cada cifra. ChatGPT puede afirmar cosas falsas con aplomo y no siempre respeta el límite de palabras (Coursera, febrero de 2026).
- El 88 % de 1005 responsables de contratación de EE. UU. dice que nota cuándo se usa IA y al 54 % le importaría (Insight Global, octubre de 2024; respuestas autodeclaradas), así que edita antes de enviar.
- En las cuentas personales de OpenAI (Gratis, Plus y Pro) tus chats pueden servir para entrenar sus modelos si no lo desactivas: deja fuera la dirección y los números de identificación (Centro de ayuda de OpenAI, octubre de 2026).
ChatGPT puede convertir un currículum y una oferta en el borrador de una carta de presentación en pocos minutos. Lo que no puede saber es qué es verdad en tu caso ni qué le importa a esta empresa. Si quieres ver cartas terminadas según el puesto, mira nuestros ejemplos de carta de presentación. Y si postulas a muchas ofertas, un bot de IA para postular a trabajos o un generador de cartas de presentación con IA puede encargarse de la parte repetitiva, como explican las últimas secciones.
¿Se puede usar ChatGPT para hacer una carta de presentación?
Sí. Usar ChatGPT para el primer borrador y para pulir el texto es un consejo habitual de los servicios de orientación laboral, siempre que la carta final sea exacta y suene a ti. En España, la empresa de selección y trabajo temporal Gi Group (agosto de 2025) lo resume igual: ChatGPT es un buen punto de partida, pero no envíes cartas genéricas y revisa el contenido para que refleje tu voz. Una página del centro de carreras de la Universidad del Sur de Florida (en inglés), que reproduce un artículo de The Muse, dice que la IA es «un punto de partida, no la meta» (traducción nuestra). Un experto del servicio de carreras de la USC, citado por USC Online (agosto de 2024, en inglés), propone ChatGPT para leer la descripción del puesto, sacar palabras clave y hacer un primer borrador.
La guía de OpenAI en español (consultada en octubre de 2026) da tres consejos: dar información detallada (tu experiencia, tus habilidades principales y lo que pide la oferta; puedes subir el currículum y la descripción del puesto), pulir el primer borrador (cambiar el tono, acortarlo) y convertir la carta final en una plantilla con corchetes. Reutiliza esa plantilla con cuidado: sin cambios, vuelve el problema de las cartas iguales. En un ejercicio de clase de la UNSW Business School (septiembre de 2024, en inglés), los estudiantes tuvieron un minuto y un prompt básico, y las cartas salieron casi idénticas. Las mejores fueron las de quienes las construyeron párrafo a párrafo y añadieron detalles personales.
¿Qué datos conviene pegar en ChatGPT y cuáles hay que dejar fuera?
Pega el texto de tu currículum, la oferta completa y un dato sobre la empresa. Deja fuera los datos de contacto, los números de identificación y todo lo privado. A nuestro juicio, estos datos importan más que la redacción del prompt.
| Dato | ¿Pegarlo? | Por qué |
|---|---|---|
| El texto de tu currículum | Sí, sin la cabecera de contacto | Es la única fuente de verdad sobre ti. Revísalo antes con el analizador de currículum ATS gratuito, que solo lee currículums en inglés, y mira la guía de ChatGPT para el currículum si necesitas prompts para el CV |
| La oferta completa | Sí | Los requisitos y las palabras que conviene reflejar, igual que al adaptar tu currículum a una oferta |
| Un dato de la empresa | Sí | Un producto, un proyecto o un valor de su propia web, para estar seguro de que es cierto |
| Dirección, teléfono, correo, fecha de nacimiento, DNI, NIE, CURP, cédula o número fiscal | No | El cuerpo de la carta no los necesita; añade la cabecera en tu procesador de texto |
| Información confidencial de la empresa o de clientes | No | No es tuya para compartir |
Una regla sencilla: no pegues nada que no enviarías a un desconocido. En sus cuentas personales (Gratis, Plus y Pro), OpenAI indica que puede usar tu contenido para entrenar sus modelos salvo que desactives «Mejorar el modelo para todos» (en inglés, «Improve the model for everyone») en Configuración > Controles de datos. Los chats temporales no se usan para entrenar mientras sigan siendo temporales, pero valorar una respuesta con el pulgar hacia arriba o hacia abajo puede permitir que se use toda la conversación (Centro de ayuda de OpenAI, consultado en octubre de 2026). Los ajustes cambian: revisa la página vigente.
¿Cuáles son los mejores prompts de ChatGPT para una carta de presentación?
Los mejores prompts le dan a ChatGPT tu material real, fijan una extensión y le prohíben inventar. Trabaja por rondas: primero el borrador, luego la voz y por último la extensión. Sustituye cada [marcador] por tus datos; [AÑADIR DATO] es una instrucción para ChatGPT, así que déjalo tal cual.
1. Primer borrador a partir de tu currículum y la oferta. Úsalo cuando partes de cero: empieza con preguntas.
Actúa como mi editor de cartas de presentación. Antes de escribir nada, hazme hasta cinco preguntas sobre lo que falte en el material de abajo.
OFERTA: [pega la oferta completa]
MI CURRÍCULUM: [pega el texto de tu currículum, sin la cabecera de contacto]
UN DATO DE LA EMPRESA: [un producto, un proyecto o un valor de su propia web]
Después escribe una carta de presentación de 200 a 300 palabras: una apertura que nombre el puesto y mi mejor resultado relacionado, dos párrafos breves de pruebas y un cierre de dos frases. Usa solo hechos y cifras de mi currículum. Si falta algo, escribe [AÑADIR DATO] en lugar de suponerlo. No uses «me dirijo a usted para», «apasionado/a», «proactivo/a» ni «orientado/a a resultados».2. Reescribirla con tu voz. Úsalo cuando el borrador podría haberlo escrito cualquiera.
Reescribe la carta de presentación de abajo con mi voz. Esta es una muestra de cómo escribo: [pega entre 100 y 200 palabras de un correo que hayas escrito tú]. Conserva todos los hechos y las cifras. Usa palabras sencillas, frases cortas y el tipo de expresiones que uso yo. No añadas afirmaciones.
[pega el borrador]3. Acortarla a 250 palabras. Úsalo cuando el borrador pasa de una página; nuestra guía sobre cuánto debe medir una carta de presentación da los intervalos.
Reduce esta carta de presentación a 250 palabras. Conserva el nombre del puesto, mi mejor resultado con su cifra y la frase sobre por qué quiero trabajar en esta empresa. Elimina todo lo que repita mi currículum. Devuélveme la carta y, después, la lista de lo que has quitado.
[pega el borrador]4. Relacionar tres requisitos con sus pruebas. Úsalo antes de redactar, para encontrar tu mejor argumento y tus carencias. Refleja las palabras clave para ATS de la oferta cuando sean ciertas en tu caso.
Lee la oferta y elige los tres requisitos que más importan. Para cada uno, cita la prueba que aparece en mi currículum y valórala como fuerte, parcial o ausente. No inventes pruebas. Después escribe un párrafo que demuestre las dos coincidencias más fuertes, con cifras de mi currículum.
OFERTA: [pega la oferta]
MI CURRÍCULUM: [pega el texto]5. Cambio de carrera. Úsalo cuando tu último cargo no se parece al nuevo. El asistente de cambio de carrera puede identificar antes las habilidades que se trasladan.
Paso de [sector anterior] a [sector nuevo]. A partir de mi currículum, enumera las cinco habilidades o resultados que se trasladan a este puesto, una línea por cada uno. Después escribe una carta de 250 palabras que abra con el resultado transferible más fuerte, explique el cambio en una sola frase sincera y no pida disculpas por él. Usa solo lo que consta en mi currículum.
OFERTA: [pega la oferta]
MI CURRÍCULUM: [pega el texto]6. Sin experiencia. Úsalo para un primer empleo o unas prácticas: las asignaturas y los proyectos cuentan como prueba. El asistente de carrera para estudiantes está pensado para esta etapa.
Tengo poca experiencia remunerada. Usa como pruebas las asignaturas, los proyectos, el voluntariado y los trabajos a tiempo parcial de la lista de abajo. Escribe una carta de 200 palabras para el puesto de [puesto] en [empresa]. Abre con el proyecto más relevante y su resultado. No exageres lo que hice ni me atribuyas experiencia que no he indicado.
MI LISTA: [cada punto con un resultado real]
OFERTA: [pega la oferta]7. El español de tu país. Úsalo al final, con la carta ya completa: ChatGPT suele escribir un español «de ninguna parte» y arrastrar calcos del inglés.
Revisa la carta de abajo como editor de español de [España / México / Colombia / Argentina / otro país]. Cambia solo la forma, nunca los hechos:
1. Trato: [de usted / de tú], el mismo en toda la carta, con un saludo y una despedida habituales en [país]. Si no hay nombre de contacto, usa «Estimado equipo de Selección:».
2. Pon mi cargo en [femenino / masculino].
3. Sustituye los calcos del inglés por expresiones naturales, por ejemplo «aplicar para esta posición» por «presentar mi candidatura a este puesto».
4. Cifras, porcentajes y fechas con el formato habitual en [país] (en España, por ejemplo, «11 %», «9400 €», «23 de octubre de 2026» y «2023 – actualidad»).
5. Dime qué has cambiado.
[pega la carta]¿No hay oferta que pegar? Si la empresa no ha publicado ningún puesto, escribe una carta de autocandidatura y dale a ChatGPT lo que sepas del equipo en lugar de la oferta.
¿Cómo es una carta de presentación hecha con ChatGPT? Un ejemplo completo
Una buena carta hecha con ChatGPT abre con un resultado, usa solo datos de tu currículum y suena a ti. Este es el recorrido completo, de los datos a la carta final. La candidata, la empresa y las cifras son ficticias, y el «borrador de ChatGPT» es nuestra ilustración de los fallos que suele tener un primer borrador sin editar, no una transcripción.
Paso 1: los datos. La candidata los pega en ChatGPT con una petición de una línea: «Escribe una carta de presentación para este puesto». El prompt 1 de arriba evitaría algunos de los fallos que siguen.
OFERTA (extracto)
Analista de operaciones, Logística Almendral, Zaragoza. Seguimiento de la puntualidad de las entregas, análisis de las causas de los retrasos e informe semanal al responsable regional. Excel y SQL. Más de 2 años en logística. Redacción clara.
CURRÍCULUM (extracto)
Coordinadora de expediciones, Distribuciones del Ebro, 2023 – actualidad
- Creé un informe semanal de entregas con retraso en Excel (por transportista y ruta); los retrasos bajaron del 11 % al 7 % en 8 meses
- Gestiono unos 120 envíos al día con 14 transportistas
- Detecté 9400 € en cargos duplicados de transportistas en 2025
- Formé a 6 nuevos coordinadores en el programa de rutas
Grado en Administración y Dirección de Empresas, 2023. Curso de SQL, 2025.
DATO DE LA EMPRESA: la página de noticias de Almendral dice que este año ha abierto un segundo almacén en Zaragoza.Paso 2: el borrador sin editar. Se lee con fluidez, y por eso los fallos pasan desapercibidos.
Estimados señores:
Me dirijo a ustedes para expresar mi entusiasmo por el puesto de Analista de Operaciones en Logística Almendral. Como profesional orientada a resultados, con un historial comprobado en logística, me apasiona aprovechar soluciones innovadoras para optimizar la cadena de suministro.
En mi puesto actual de coordinadora de expediciones en Distribuciones del Ebro gestiono unos 120 envíos al día con 14 transportistas, elaboro un informe semanal de entregas con retraso en Excel y formo a nuevos coordinadores en el programa de rutas. Además, soy graduada en Administración y Dirección de Empresas y he completado un curso de SQL.
Gracias a mi enfoque basado en datos, reduje los costes operativos un 30 % y transformé la forma de trabajar de mi equipo. Soy una persona dinámica, proactiva y con excelentes habilidades de comunicación, que prospera en entornos de ritmo acelerado.
Estoy convencida de que mis habilidades me convierten en la candidata ideal. Estoy muy emocionada de aplicar para esta posición y de contribuir al éxito continuo de Logística Almendral. Agradezco de antemano su tiempo y consideración.
Atentamente,
Lucía OrtegaPaso 3: las cinco correcciones.
| # | Fallo | En el borrador | La corrección |
|---|---|---|---|
| 1 | Apertura genérica | «Me dirijo a ustedes para expresar mi entusiasmo…» | Abre con lo que necesita la empresa y tu mejor resultado relacionado (del 11 % al 7 %) |
| 2 | Resultado inventado | «reduje los costes operativos un 30 %» no aparece en el currículum | Bórralo. Usa solo cifras de tu currículum |
| 3 | Repite el currículum | El segundo párrafo vuelve a enumerar el puesto, las funciones y el grado | Deja solo las funciones que responden a la oferta, cada una con su resultado |
| 4 | Tono equivocado | «orientada a resultados», «me apasiona», «soluciones innovadoras», «persona dinámica y proactiva» | Quita los adjetivos y enseña las pruebas |
| 5 | Calcos del inglés y datos sin usar | «Estoy muy emocionada de aplicar para esta posición», «éxito continuo», «ritmo acelerado»; el dato de la empresa no aparece | Escribe «presentar mi candidatura a este puesto», añade el segundo almacén y cierra con este puesto, no con una fórmula |
Paso 4: la carta final. La candidata aplica las correcciones a mano o con los prompts 2, 3 y 7.
Estimado equipo de Selección de Logística Almendral:
En Distribuciones del Ebro, un informe semanal en Excel que creé redujo los retrasos en las entregas del 11 % al 7 % en ocho meses. El puesto de analista de operaciones que publican pide justo ese trabajo: averiguar por qué se retrasan los envíos e informar cada semana al responsable regional.
El informe desglosa cada retraso por transportista y ruta, así que la causa de cada uno se ve a simple vista. Gestiono unos 120 envíos al día con 14 transportistas, de modo que sé en qué punto se rompe la coordinación entre almacén y transportista. En 2025 detecté además 9400 € en cargos duplicados de transportistas y he formado a seis coordinadores nuevos en nuestro programa de rutas, por lo que estoy acostumbrada a explicar un cambio con palabras sencillas: la redacción clara que piden en la oferta.
Vi en su página de noticias que este año han abierto un segundo almacén en Zaragoza. Más centros significan más puntos de coordinación, y yo empezaría midiendo la puntualidad por almacén además de por transportista. Soy graduada en Administración y Dirección de Empresas y he hecho un curso de SQL, así que estoy lista para pasar de las hojas de cálculo a las consultas.
Me gustaría hablar con ustedes sobre el puesto. Adjunto mi currículum y puedo enviarles una muestra del informe semanal si lo desean.
Un saludo cordial,
Lucía OrtegaContando saludo y despedida, el borrador tiene 179 palabras y la carta final 238. Todos los datos de la carta final salen del paso 1.
¿Qué español escribe ChatGPT y qué conviene corregir?
Un primer borrador de ChatGPT suele salir en un español «de ninguna parte»: formal en exceso, con giros traducidos del inglés y números en formato anglosajón. Estos son ejemplos nuestros de calcos que suelen colarse en un primer borrador y de cómo suena la versión natural.
| Suele aparecer | Mejor |
|---|---|
| «Estimado Gerente de Contratación» | «Estimado equipo de Selección:», o el nombre de la persona si lo encuentras |
| «Estoy emocionada de aplicar para esta posición» | «Me gustaría presentar mi candidatura al puesto de…» |
| «Con un historial comprobado en logística» | «Reduje los retrasos de mi empresa del 11 % al 7 % en ocho meses» |
| «Prospera en entornos de ritmo acelerado» | Un ejemplo de un plazo ajustado que cumpliste |
| «Octubre 23, 2026», «9,400 €», «11%» | «23 de octubre de 2026», «9400 €», «11 %» (formato de España) |
| Cargo siempre en masculino | El cargo con tu género, también en la firma |
En una carta formal se suele tratar de usted, aunque esta guía te tutee a ti; si la oferta tutea, puedes hacerlo tú también. El prompt 7 deja todo esto fijado antes de que releas el texto.
¿Se nota que una carta de presentación está hecha con ChatGPT?
A veces. Nadie puede demostrar el uso de IA a partir de una carta, pero quienes seleccionan dicen que notan el texto genérico, las palabras de moda sin pruebas y los marcadores olvidados, señales de un borrador sin editar. La evidencia, con sus límites (son datos de EE. UU. y en inglés):
- Encuesta de Insight Global. El 88 % de 1005 responsables de contratación de EE. UU. dijo que nota cuándo los candidatos usan IA en candidaturas, cartas o currículums, y el 54 % que le importaría (trabajo de campo del 17 al 22 de octubre de 2024). Son respuestas autodeclaradas en la encuesta de una empresa de selección: una opinión, no una prueba.
- Encuesta de TopResume (junio de 2025). En la propia encuesta de TopResume a 600 responsables de contratación de EE. UU., el 19,6 % dijo que rechazaría a un candidato con un currículum o una carta generados con IA, y el 52 % consideró aceptable la ayuda de la IA para revisar o redactar. IEEE-USA InSight (19 de noviembre de 2025, en inglés) recogió las mismas cifras y cita a líderes tecnológicos que aceptan la ayuda de la IA si el contenido es exacto.
- Reclutadores citados por el New York Post (5 de noviembre de 2024, a partir de HuffPost; en inglés) señalan los indicios: texto de plantilla con tono robótico, palabras como «tech-savvy» y «cutting-edge», habilidades sin ejemplos y muchos candidatos con la misma respuesta palabra por palabra. Su consejo es «a medida y no de plantilla» (traducción nuestra).
El artículo de USC Online que citamos antes añade que quienes seleccionan no siempre lo notan, aunque existen herramientas de detección. Para ver el panorama completo, incluidos los detectores de IA, lee nuestra guía sobre si se nota que usaste IA en el currículum o la carta.
¿Qué comprobar antes de enviar una carta hecha con ChatGPT?
Comprueba, por este orden, los datos, los marcadores, el tono y la extensión. Pasa esta lista a cada carta; lleva unos cinco minutos.
- Cada dato, cifra, cargo y fecha coincide con tu currículum. Borra todo lo que haya añadido ChatGPT.
- El nombre de la empresa y el del puesto coinciden con la oferta, y la apertura no empieza con «Me dirijo a usted para».
- No queda ningún corchete ni frases como «añadir cifras aquí»; una reclutadora citada por el New York Post dice que ve esa frase en candidaturas reales.
- Cada adjetivo («apasionado», «orientado a resultados») está borrado o respaldado por un resultado.
- Hay una frase que solo podrías haber escrito tú: un proyecto, un motivo, un detalle de la empresa que encontraste.
- Has contado las palabras tú, porque ChatGPT puede no respetar la extensión que le pides. Una página: de 250 a 400 palabras, o de 200 a 300 en un puesto de nivel inicial.
- El español y el trato son los de tu país (usted o tú, saludo y despedida, formato de cifras y fechas), sin calcos del inglés, y el saludo nombra a una persona si puedes averiguarla (a quién dirigir la carta de presentación).
- La has leído en voz alta y le dirías cada frase a la persona que selecciona.
¿Cuándo compensa más una herramienta específica que ChatGPT?
Una herramienta específica compensa cuando postulas a menudo, porque parte de un currículum guardado y de la descripción del puesto en lugar de un chat nuevo. ChatGPT es un chatbot general, no un generador de cartas, así que tienes que darle las instrucciones cada vez; es una ventaja si quieres dirigir tú cada párrafo.
| Chat de ChatGPT | Plantilla gratuita de carta | Herramienta de IA específica | |
|---|---|---|---|
| Parte de | Lo que pegas o subes cada vez | Un formulario: puesto, empresa, logros | Tu currículum guardado y la descripción del puesto |
| Ideal para | Pocas candidaturas muy importantes | Una estructura, sin IA | Muchas candidaturas |
La plantilla gratuita de carta de presentación funciona en tu navegador: indicas el puesto, la empresa y tus mejores logros, y rellena una carta de tres párrafos que copias y editas. No usa IA. Para comparar opciones de pago y gratuitas, mira los mejores generadores de cartas de presentación con IA.
¿Cómo gestiona JobsAICopilot las cartas de presentación?
JobsAICopilot es nuestro producto. Es un bot de IA para postular a trabajos: subes tu currículum una vez y fijas filtros de puestos, ubicaciones, trabajo en remoto, salario y empresas que quieres excluir. Busca cada día en más de 600.000 páginas de empleo de empresas, adapta cada candidatura (la carta de presentación y, en Elite, también el currículum) y postula por ti en las páginas oficiales de empleo de las empresas. Su generador de cartas de presentación parte de tu currículum guardado y de la descripción del puesto, así que no hay nada que pegar en un chat.
El Modo revisión te deja aprobar cada candidatura antes de que se envíe, y ahí sigue valiendo la lista de arriba. Los planes empiezan en 33,69 USD al mes (precios de octubre de 2026): Premium permite hasta 20 candidaturas al día y Elite (44,96 USD al mes), hasta 50. No hay prueba gratuita y puedes cancelar cuando quieras.
Lo que no hace: solo trabaja con tu currículum y la descripción del puesto, así que una historia personal o un detalle reciente de la empresa tienes que aportarlos tú.
¿Quieres olvidarte de copiar y pegar?
Si quieres una carta a medida para cada candidatura sin abrir un chat cada vez, mira cómo funciona el generador de cartas de presentación con IA y compara los planes en la página de precios. Para más ayuda con las candidaturas, explora las guías de Postular a trabajos.
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Preguntas frecuentes
¿Tienes alguna otra pregunta?
Envíanos un mensaje desde nuestra página de contacto.
¿Es aceptable usar ChatGPT para escribir una carta de presentación?
Sí, si la carta es exacta y suena a ti. Fuentes estadounidenses, como el centro de carreras de la USF y un experto de la USC, tratan la IA como un punto de partida para leer la oferta, sacar palabras clave y hacer un borrador, no como sustituto de tus datos y tu voz. Algunas empresas la rechazan: edita, comprueba cada dato y sigue las normas de la oferta.
¿Puede ChatGPT escribirme la carta de presentación?
Sí, puede redactar un borrador completo en minutos si le das tu currículum, la oferta y algunos datos de la empresa. Después hay que editarlo: son habituales las aperturas genéricas, las palabras de moda y las cifras inventadas. Pídele que use solo datos de tu currículum y comprueba cada afirmación antes de enviar.
¿Cuál es un buen prompt para escribir una carta de presentación?
Uno que incluya el texto de tu currículum, la oferta completa, un dato de la empresa, una extensión y la prohibición de inventar. Por ejemplo: «Usa solo datos de mi currículum. Escribe de 200 a 300 palabras. Si falta algo, escribe [AÑADIR DATO]». Después afina por rondas: primero la voz y luego la extensión.
¿Se nota que una carta de presentación está hecha con ChatGPT?
A veces. En una encuesta de Insight Global a 1005 responsables de contratación de EE. UU. (octubre de 2024), el 88 % dijo que nota cuándo se usa IA, aunque son respuestas autodeclaradas. Según reclutadores citados por el New York Post, lo delatan el tono robótico, las palabras de moda sin pruebas y los marcadores olvidados. Una carta concreta, exacta y editada da menos que notar.
¿Existe un generador de cartas de presentación de ChatGPT?
En la práctica, el generador es ChatGPT mismo: usas un chat normal. La guía de OpenAI (consultada en octubre de 2026) pide compartir tu experiencia, tus habilidades y la descripción del puesto, refinar el borrador y guardarlo como plantilla con corchetes. Los GPT de cartas que aparecen dentro de ChatGPT pueden ser de otros desarrolladores: comprueba quién lo creó antes de pegar tu currículum.
¿Cómo empezar una carta de presentación de forma llamativa?
Abre con lo que necesita el puesto y tu mejor resultado relacionado, en una sola frase. Por ejemplo: «Un informe semanal que creé redujo los retrasos en las entregas del 11 % al 7 % en ocho meses, y su puesto de analista de operaciones pide ese mismo trabajo». Evita «Me dirijo a usted para...»: quien lee ya sabe a qué te presentas. Usa una cifra real.
¿Cuánto debe medir una carta de presentación hecha con ChatGPT?
Lo mismo que cualquier carta: de 250 a 400 palabras en una página, y de 200 a 300 en un puesto de nivel inicial. Indica la extensión en el prompt y cuenta tú las palabras, porque ChatGPT puede no respetar el número que le pides (Coursera, febrero de 2026). Consulta nuestra guía sobre la extensión de la carta.
¿Es seguro pegar mi currículum en ChatGPT?
Pega solo lo que te sentirías cómodo compartiendo con un servicio de terceros. OpenAI indica que, en sus planes Gratis, Plus y Pro, puede usar tu contenido para entrenar sus modelos si no desactivas «Mejorar el modelo para todos» en Controles de datos. Deja fuera tu dirección, teléfono, correo, fecha de nacimiento y números de identificación como el DNI.
